Почти 70% россиян испытывают удовлетворение от своей работы. Как пишет Ямал 1, об этом стало известно в ходе исследования, которое провел сервис «Работа.ру».
Самым важным фактором для россиян оказался баланс между работой и личной жизнью (48%). Кроме того, для многих важны прекрасный коллектив (38%), хороший начальник (35%) и стабильная зарплата (33%).
Среди других важных факторов - интересные задачи (28%), отсутствие бюрократии (23%), отсутствие переработок (22%), уютный офис (21%), возможности для профессионального развития (14%), карьерный рост (10%) и корпоративная культура (8%).
По словам руководителя по продвижению бренда работодателя и внутренним коммуникациям сервиса «Работа.ру» Татьяны Мощагиной, сотрудникам важно знать, куда движется компания и какие задачи перед ней стоят в данный момент.
— А ещё они могут нуждаться в эмоциональной поддержке, мотивации, вдохновении, развитии, историях успеха, подсказках, как продвинуться по карьерной лестнице, — приводит ее слова RT.
Участниками опроса стали более 3,5 тыс. пользователей из всех российских регионов.