В ходе отбора на конкурс «Золотой кадровый резерв Красноярска» выявлены махинации

На конкурс «Золотой кадровый резерв города Красноярска» в этом году поступило почти полторы тысячи заявок, сообщил ИА KNews главный специалист управления молодежной политики администрации города Илья Дозорцев.

Всего на конкурс пришла 1451 заявка. Однако сейчас специалисты ведут ручной пересчет бланков, так как уже были выявлены случаи махинации, когда один участник регистрируется в конкурсе несколько раз с разных компьютеров. После подсчета и отсева «нелегальных» заявок начнется сам конкурс. В дальнейшем потенциальным участникам в течение недели необходимо пройти интернет-тест в on-line режиме. После чего около 300 победителей продолжат испытания в виде обучающих бизнес-игр, написания проектов и их защиты.

Сам конкурс завершится уже в ноябре этого года и определится список из 20 финалистов, которые войдут в список кадрового резерва Красноярска. Они впоследствии получат возможность стажироваться в администрации города. Параллельно определятся победители — от 3 до 5 человек, которым достанется главный бонус — оплачиваемая стажировка за границей.

По словам Дозорцева, все затраты на конкурс, в том числе на заграничные поездки, составят полмиллиона рублей, которые в соответствие с городской целевой программой выделит администрация Красноярска.