Директор направления «Молодые профессионалы» Агентства стратегических инициатив Дмитрий Песков и президент Российского союза промышленников и предпринимателей Александр Шохин в рамках КЭФ примут участие в круглых столах «Вклад человеческого капитала в экономический рост» и «Корпоративное управление как индикатор зрелости рынка и фактор инвестиционной привлекательности». По мнению Пескова, несмотря на то, что Россия входит в число стран—лидеров по уровню распространения высшего образования, сибирский и дальневосточный рынки труда испытывают острый дефицит в управленческих кадрах, востребованных в экономике. Одна из причин — несоответствие образовательных стандартов профессиональным на всех уровнях.
Шохин в свою очередь заявил, что высокий уровень корпоративного управления является неотъемлемой чертой всех развитых экономик. Уровень корпоративного управления в Сибири и на Дальнем Востоке часто становится причиной упущенных возможностей в привлечении капитала и развитии региональных экономик.
Накануне КЭФ Агентство стратегических инициатив, министерство РФ по развитию Дальнего Востока совместно с Экспертным клубом проанонсировали первую стажерскую программу «Корпоративное управление на предприятиях Дальнего Востока с государственным участием». Были приглашены студенты последних курсов высших учебных заведений и молодые профессионалы. Цель подобных программ комплексная — отработка образовательных методик, поиск высоко мотивированных и потенциальных управленческих кадров, а также новых идей, расширяющих практические горизонты.
В течение месяца участники стажировки будут вовлечены в практическую работу над проектами развития территорий Дальнего Востока на примерах реальных акционерных обществ и государственных учреждений. Темы охватывают почти весь спектр актуальной дальневосточной экономики: интеграция проектов в АТР, лесная политика, морские биоресурсы, переработка углеводородного сырья, организация переселения соотечественников высокой квалификации на Дальний Восток, развитие ДВФУ как нового центра образования АТР, брендинг территорий субъектов ДФО, встраивание в общемировую логистическую систему и другие.
Стажеров, которые успешно пройдут все этапы сессии, пригласят к сотрудничеству в проектах территориального развития Дальнего Востока, а также зачислят в кадровый резерв АСИ, минвостокразвития и Экспертного клуба.
Как отметил Дмитрий Песков, по итогам КЭФ будут выявлены реальные потребности в управленческих кадрах по сибирским регионам, что позволит разработать стажерские программы корпоративного управления для конкретных предприятий и отраслей Сибири.
Дискуссии о проблемах кадров, управления и образования будут проходить на Красноярском экономическом форуме с 27 февраля по 1 марта в рамках и других специальных круглых столов: «Новые технологии государственного управления — может ли Россия быть лидером?», «Междисциплинарное образование будущего как конкурентное преимущество».