«Красноярскнефтепродукт» определил лучших по профессии

Торжественное открытие конкурса «Лучший по профессии»

В АО «Красноярскнефтепродукт» завершился конкурс «Лучший по профессии», посвященный наступающему Дню нефтяника.

В течение месяца в отделениях компании проходили отборочные туры. На финальный этап приехали команды, представляющие шесть филиалов КНП — Рыбинский, Северный, Западный, Восточный, Юго-Восточный и Красноярский производственный участок.

Лучших выбирали среди нескольких профессий — «Лучший оператор АЗС», «Товарный оператор», «Машинист технологических насосов», «Водитель бензовоза» и «Электрослесарь АЗС». Всего на заключительный этап приехали порядка 50 работников.

«Этот конкурс проходил уже более 60-ти раз в течение 80 лет, со времен основания компании „Красноярскнефтепродукт“. В этом году в первом этапе участвовали боле 150 сотрудников. Те, кто вышел в финал, — уже лучшие, они настоящие профессионалы и достойны благодарности!», — отметил в приветственном слове генеральный директор АО «Красноярскнефтепродукт» Андрей Чернов.

Генеральный директор АО «Красноярскнефтепродукт» Андрей Чернов
Испытание для электрослесарей — сбор заправочного пистолета на время.
Водитель бензовоза Василий Анисимов.
Теоретический этап конкурса.

После церемония открытия начались сами состязания. Самым зрелищным этапом стали соревнования среди водителей бензовоза, которым предстояло показать разворот в ограниченном пространстве и «змейку».

«Самое главное в работе водителя — внимательность, чтобы ничего не повредить и не задеть при сливе и при наливе топлива на АЗС, — говорит водитель с почти 20-летним стажем Василий Анисимов. — Такие конкурсы очень важны. Так как, во-первых, это тренирует профессиональные навыки и знание новых правил. Во-вторых, для самопроверки это всегда очень полезно. Я в таких конкурсах раньше уже участвовал и даже побеждал. В этот раз настроен на победу».

Водители бензовозов проходят «змейку»

На водителях бензовоза лежит колоссальная ответственность. Полуприцеп с цистерной весит более 40 тонн, развернуть его на небольшой автозаправочной станции для подачи топлива — задача не из легких.

«К конкурсу водители должны были выучить новые поправки в ПДД, поправки к перевозке опасных грузов. Плюс нужно иметь высокие профессиональные качества, так как управлять автопоездом очень сложно, бензовоз является одной из самых опасным машин на дороге. Водители постоянно проходят обучение и повышают свою квалификацию», — рассказал начальник отдела эксплуатация автотранспорта АО «Красноярскнефтепродукт» Евгений Проц.

За конкурсом наблюдал министр промышленности, энергетики и жилищно-коммунального хозяйства Красноярского края Анатолий Цыкалов.
Начальник отдела эксплуатация автотранспорта АО «Красноярскнефтепродукт» Евгений Проц инструктирует конкурсантов.

Но и в остальных специальностях испытания были не менее сложными. Например, электрослесари АЗС соревновались в сборе заправочного пистолета на время. Говорят, такие ситуации на заправках случаются чуть ли не каждый день. И задача электрослесаря — быстро и качественно устранить поломку. А операторам АЗС предстояло проверить бензин на соответствие всем требованиям — чтобы не было воды или иных примесей. Кроме того, всех конкурсантов ожидало испытание на знание теоретической части.

«Сначала мы готовились внутри семинара. А потом в течение двух недель еще были семинары, проверки. Я работаю уже 7 лет, но пока не выигрывал. Но в этом году я хорошо подготовился, и одержал победу. Каждый год меняются правила, нормы, нужно всегда быть в курсе, все знать», — поделился с журналистами победитель в номинации «Лучший электрослесарь» АЗС Алексей Рондырев.

Проверка навыков по тушению возгорания

В этом году работники, занявшие первое второе и третье места в каждой номинации, получат премии в размере 60, 50 и 40 тысяч рублей соответственно. Также на торжественной церемонии победителям вручили памятные дипломы и нагрудные значки.

Церемония награждения победителей. Каждому вручали диплом, ленту и специальный нагрудный знак. Кроме того, победители получат денежные премии

«Мы сделаем это мероприятие ежегодным. Такие конкурсы необходимы, прежде всего, для сотрудников, чтобы совершенствовать свои знания и навыки и применять их в работе. Только в этом залог нашего с вами успеха!», — заключил генеральный директор КНП Андрей Чернов.