Норильский пресс-тур для журналистов завершало посещение самых мощных предприятий горно-металлургической компании: рудника «Таймырский» и завода «Надежда». На первом руду добывают, на втором она превращается в драгоценный металл. Любопытная экскурсия не обошлась и без анонимных разговоров с сотрудниками компании — откровенно говорить о своих проблемах и обидах здесь не принято. Корпоративный дух в Норильске — понятие не абы какое.
Глубина
Когда в лифте, который понес журналистов и рабочих рудника на глубину 1100 метров со скоростью 6 метров в секунду, загорелись лампы видеокамер, большинство сотрудников начали спешно надевать очки и каски. Правила безопасности на таком объекте — вещь незаменимая.
Рудник «Таймырский» — один из самых глубоких в Евразии. Максимально возможная глубина — 1700 метров. Самое удивительное, что по соседству с зданием управления «Таймырского» рудника стоит здание управления рудника «Октябрьский». Несмотря на это соседство, подземные лабиринты двух предприятий тянутся в разные стороны. Кроме того, «Октябрьский», если сравнивать с соседом, не такой глубокий.
— Недавно мы до 1450 метров нырнули, — с гордостью сказал один из провожатых уже под землей. Было видно, что ему действительно важно, что его рудник глубже, чем тот, что рядом.
Уже после того, как группа поднялась наверх, начальник технического отдела рудника «Таймырский» Владимир Трусов ответил на вопрос: А есть ли между работниками двух соседних рудников что-то типа соцсоревнования?
— Каждое предприятие имеет свою программу, и мы стараемся ее выполнять, — отчитался он со всей серьезностью.
Добыча бюджета
Процесс добычи руды очень сложен. Правда, прогресс на месте не стоит, и теперь людям помогают машины. Руду уже не долбят кирками и лопатами. Сначала в шахте производится взрыв, а после экскаватор нагребает полный ковш. Самое удивительное, что в самом экскаваторе человека нет — «водитель» стоит в стороне и управляет огромной машиной с помощью пульта.
Здесь, на глубине 1100, а после и 1300 метров все кажется каким-то сюрреалистическим. По тоннелям в темноте ходят люди — непонятно откуда и непонятно куда. Неожиданно справа возникает здоровущий арочный зал, который является автосервисом. Посреди тоннеля тянется узкоколейка.
— Здесь целый город. Одновременно в шахте находится до 200 человек, — рассказывает анонимный провожатый. — Правда, говорят, что грядут сокращения. Мол, компания проводит модернизацию, и некоторые специалисты уже будут не нужны. Хотя, честно скажу, сейчас многие сами планируют уезжать. Зарплаты уже не те.
По словам сотрудника, сама заработная плата в компании не упала. А вот «на материке» — выросла, потому та финансовая привлекательность, которая многих в Заполярье и заманила, особо уже не ощущается. Тем более во время отпуска.
Вообще, разговоры о грядущих сокращениях на предприятиях металлургической компании — вещь постоянная. Люди, привыкшие к тяжелым условиям труда и жизни, всегда наготове. Ведь лишиться работы в Норильске — прямой путь «на материк», иначе не проживешь.
Но вернемся под землю. 20 процентов краевого бюджета добываются именно здесь — пятую часть всей региональной казны составляют налоги, которые платит горно-металлургическая компания. В планах — благодаря все той же модернизации — увеличить объемы добычи. В частности, рудник «Таймырский» сейчас выдает на поверхность 4 млн тонн руды в год. А скоро будет — четыре с половиной. Коснется модернизация и экологической безопасности. Миллиарды рублей направляются на то, чтобы снизить урон от выбросов.
Про экологию здесь ходит занятный анекдот. Приезжий спрашивает местного жителя: — А почему у вас всегда странный запах в городе?
— Если ветер северный — дует с «Надежды» (металлургический завод, запах серы), если ветер восточный — с ТОФа (Талнахская обогатительная фабрика, запах химикатов), а если западный — с ТЭЦ...
— Подождите, а если южный ветер?
— А южного ветра у нас не бывает...
К слову, сейчас уже удалось добиться, что запах от деятельности предприятий в Норильске практически не ощущается. То ли еще будет, — заверяет начальство. Проблема сохранения экологии для компании сейчас чуть ли не первостепенная задача.
— Не секрет, что предприятия много выбрасывают. Но это не наша вина. В советское время экологии не уделяли должного внимания. И сейчас собственники решили, что настало крайнее время, чтобы вплотную заняться экологией, — рассказал на итоговой пресс-конференции директор Заполярного филиала горно-металлургической компании Александр Рюмин.
