182 жителя Красноярского края с ограниченными возможностями здоровья нашли работу. 144 из них трудятся на постоянной основе. Подобрать подходящие места трудоустройства инвалидами помогли специалисты красноярского Центра занятости населения.
Помимо постоянного трудоустройства красноярцы с ограниченными возможностями здоровья стали участниками временной занятости. Соискатели работали администратором, диспетчером и специалистом зеленого хозяйства.
Кроме того, центр занятости содействует горожанам в трудоустройстве на квотируемые рабочие места. Например, в счет квоты в крупную нефтегазодобывающую компанию принят техник.
«У меня высшее образование и большой стаж работы инженером-технологом, по объективным причинам по этой профессии продолжать трудовую деятельность не могла. В поиске работы обратилась в центр занятости населения Красноярска. Мне предложили вакансию в многофункциональном центре. Здесь я освоила навыки работы с заявителями, изучила основы приема и обработки документов, оказания услуг. Спустя два года решила сменить сферу деятельности и снова обратилась в центр занятости. И теперь работаю техником в отделе снабжения крупнейшего предприятия. Коллектив меня хорошо принял, специалисты работают в одной команде, готовы оказать друг другу необходимую поддержку. Я очень довольна», — сообщила жительница краевого центра, имеющая инвалидность.
Какие изменения ждут работодателей и горожан в 2019 годуСлужба занятости помогает жителям с ограниченными возможностями здоровья развить навыки успешного соискателя работы в рамках услуги по социальной адаптации на рынке труда. Специалисты центров занятости учат обратившихся составлять резюме, презентовать себя во время собеседования и уверенно входить в новый коллектив. Полученные знания помогают обрести работу в кратчайшие сроки.
С более подробной информацией о формах содействия занятости можно ознакомиться на интерактивном портале агентства труда и занятости населения края или обратившись в ближайший центр занятости.
