я дурею. ЕКТС давно (с 2008 года) не применяется. С другой стороны, а какая (какие) сейчас В КРАЕ ДЕЙСТВУЮТ системы оплаты труда? Эти системы уже сейчас состоят из должностных окладов, компенсационных и стимулирующих выплат, а также материальной помощи. Так в чем проблема? Может все-таки в том, что по ныне действующей системе работнику незаконно недоплачивают 2/3 зарплаты а по новой системе этот же работник на законных (якобы)основаниях будет получать свою 1/3 часть того, что ему положено сейчас.
ЕКТС давно (с 2008 года) не применяется.
С другой стороны, а какая (какие) сейчас В КРАЕ ДЕЙСТВУЮТ системы оплаты труда?
Эти системы уже сейчас состоят из должностных окладов, компенсационных и стимулирующих выплат, а также материальной помощи.
Так в чем проблема?
Может все-таки в том, что по ныне действующей системе работнику незаконно недоплачивают 2/3 зарплаты а по новой системе этот же работник на законных (якобы)основаниях будет получать свою 1/3 часть того, что ему положено сейчас.