ищите чуть побольше смысла в своей работе. можно отписку написать, а можно проблему решить. получается что все чиновники превращаются в писак. вот и сокращают
Умничаете сидите со стороны, сокращать. Есть опыт работы в трех органах государственной власти, мало того, что работы в каждом- мама не горюй, Вам в Ваших коммерческих структурах подобного не снилось, так еще и сокращение специалистов ежегодное. Плюсов работы в госструктурах с каждым годом все меньше и меньше. Так что не говорите о том, чего не знаете.
согласен. сам отработал в госорганах 10 лет плюсов все меньше. только еще поработал и в коммерции там у работников плюсов то-же мало. кидают с зарплатой с пособиями да и много еще с чем. главное другое никто не понимает, что такое хороший чиновник это тот самый эффективный менеджер который управляет целой отраслью. это тебе не заводом управлять и не малым бизнесом, и само же государство формирует имидж чиновника как главного врага народа почему? вот главный вопрос. в итоге туда идут работать хапуги, не умные, вороватые и прочее с чего то решив что это теплое место. в итоге кадровый голод. неужели в лесной отрасли края не нашлось более достойного человека
Да только вот почему -то сокращают простых рабочих, пашущих до позднего вечера за 25-30 тысяч рублей. И за границы ну никак не рядовые сотрудники катаются. Так что грести под одну гребенку не стоит
да ладно в том же минобре весь день бегают чай пьют и семинары проводят потом после работы усиленно пашут до поздна. нужно правильно работу организовать и все и бабок старых убрать.
Сам тесно сталкивался с краевым минобр. 80% как минимум этой шараги надо гнать сцаными тряпками. Остальные прекрасно справятся с объемом работы, но меньше станут нам насиловать мозги.
Работа обычно оценивается результатом т.е. экономическим эффектом, а бестолку бумажки с одного стола перекладывать или по заграницам за опытом кататься можно как воду в ступе толочь круглосуточно, - устанешь, да проку от этого нет.
Первый закон Паркинсона Работа заполняет время, отпущенное на неё. Так, согласно Паркинсону, если старушка может писать письмо племяннице год, то она и будет писать его год. Работа будет заполнять все сроки, на неё отведённые. Согласно Паркинсону, у этого закона есть две движущие силы: чиновник стремится множить подчинённых, а не соперников; чиновники создают друг другу работу. Паркинсон также заметил, что общее количество занятых в бюрократии росло на 5—7 % в год безотносительно к каким-либо изменениям в объёме требуемой работы (если таковые были вообще).
исключения всегда подтверждают правило. разве нет))). а правило то другое кадровый кризис. сократили кучу чиновников и что, кто в москву уехал кто в бизнес перешел. ставить то некого. остались только такие как мироненко станцевать да книгами торговать.
Новый министр - не худший вариант, лесное дело действительно знает и как человек неплох (был по крайней мере). Но толку с нового министерства от этого не прибавится - все здесь, как и в других отраслях, регулируется федеральными законами и все сколько-нибудь серьезные вопросы решаются только через Москву, в её же интересах естественно
Денег то дохрена же! Нет, я согласен, что министерство по лесу должно быть отдельным, это очень сложная структура, чтобы быть в составе и всего лишь частью министерства природы, но не сейчас же! Деньги лишние у края появились? Может быть лучше бы было постараться дожить до определенной стабильности? У края конский внешний долг и теперь деньги нужны на новое министерство, министра, его замов, начальников, машины для них и прочее обеспечение. А ведь всего 3 года назад упразднили совершенное агентство лесной отрасли и влили его в минприроды? Ну и на кой это было? Где все те кто за это голосовал? Опять расхищение бюджета.
Нулям: правда был один министр стало два, была одна секретарь стало две, был один помощник стало два, была одна персональная машина для министра стало две и т.д. Так что здесь ты не прав...
главное другое никто не понимает, что такое хороший чиновник это тот самый эффективный менеджер который управляет целой отраслью. это тебе не заводом управлять и не малым бизнесом, и само же государство формирует имидж чиновника как главного врага народа почему?
вот главный вопрос. в итоге туда идут работать хапуги, не умные, вороватые и прочее с чего то решив что это теплое место.
в итоге кадровый голод. неужели в лесной отрасли края не нашлось более достойного человека
Работа заполняет время, отпущенное на неё. Так, согласно Паркинсону, если старушка может писать письмо племяннице год, то она и будет писать его год. Работа будет заполнять все сроки, на неё отведённые. Согласно Паркинсону, у этого закона есть две движущие силы:
чиновник стремится множить подчинённых, а не соперников;
чиновники создают друг другу работу.
Паркинсон также заметил, что общее количество занятых в бюрократии росло на 5—7 % в год безотносительно к каким-либо изменениям в объёме требуемой работы (если таковые были вообще).
Нет, я согласен, что министерство по лесу должно быть отдельным, это очень сложная структура, чтобы быть в составе и всего лишь частью министерства природы, но не сейчас же! Деньги лишние у края появились? Может быть лучше бы было постараться дожить до определенной стабильности? У края конский внешний долг и теперь деньги нужны на новое министерство, министра, его замов, начальников, машины для них и прочее обеспечение.
А ведь всего 3 года назад упразднили совершенное агентство лесной отрасли и влили его в минприроды? Ну и на кой это было? Где все те кто за это голосовал?
Опять расхищение бюджета.
Так что здесь ты не прав...
Ну сейчас заживем, однако!
Этож целое министерство новое отпочковалось, гидра однако.