Обсуждение материала:
Один из самых сложных вопросов при подборе персонала — правильное предложение о зарплате. Если зарплата будет ниже среднерыночной для этой позиции, компания просто не сможет привлечь хорошего специалиста или рискует его в скором времени потерять. Если же зарплата ощутимо выше, компания переплачивает за то, что можно получить дешевле!
Нажимая «Добавить комментарий», вы даёте согласие на обработку персональных данных в соответствии с Политикой обработки персональных данных. Вы также соглашаетесь с Условиями использования и политикой конфиденциальности и Политикой использования cookies.
Нажимая «Войти на сайт», вы даёте согласие на обработку персональных данных в соответствии с Политикой обработки персональных данных. Вы также соглашаетесь с Условиями использования и политикой конфиденциальности и Политикой использования cookies.
Сайт использует cookies и сервисы статистики. Нажимая «Принять», вы даёте согласие на обработку метрических данных и соглашаетесь с Политикой использования cookies и Условиями использования и политикой конфиденциальности.
Черная-серая зп - любимый способ у работодателей.