Господа!Про какую вы зарплату говорите в 9500?У нас в деревне врач получает около 30тыс.При этом на работе находится 4 часа.Составляет липовые истории болезней и химичит по страшному!Знали бы куда написать на них можно давно бы уже написали.Люди!Может подскажете куда на этих тварей можно пожаловаться чтоб комиссия их путем поимела?
Ага, вынесли, вынесли. 30 миллионов умерли, а остальные да, дожили. Подумаешь на три поколения психологическая травма, да то, что до сих пор эхо войны не закончилось, главное оптимизм.
платили за жизнь и будем платить пока живем,завидуя мертвым.... если утром ничего не болит,радуйся,ты-умер..... больше оптимизма,люди,вынесли войну,вынесем и это,не всё так страшно,а руки,ноги есть,работа будет,значит поживем еще
А на пикет все-таки я бы пошел (не живу в Красноярске) хотя бы для того, чтобы услышать "в живую" УМОзаключения депутатов Клешко и Ромашова о том, что «…законодатель не приравнивает понятие «вознаграждение за труд» к тарифной ставке (окладу) и (или) минимальному размеру оплаты труда». Пока что я имею только их письменные УМОзаключения с их автографами. Могу по почте выслать желающим.
пока что наш "справедливый" Красноярский краевой суд считает, что раз в ст.129 ТК РФ ПЕРЕЧИСЛЕНЫ (указаны) такие понятия как "оклад", "тарифная ставка", "базовый оклад" - следовательно оклад для работника первого разряда можно устанавливать менее 4330 руб. (в Красноярском крае как и в Чите 1404 руб.). Это ж как надо "дружить с головой", чтобы сделать такой вывод? Заработная плата судьи без компенсационных и стимулирующих выплат равна его окладу (в разы больше 4330 руб.) Заработная плата депутата ЗС КК Ромашова без компенсационных и стимулирующих выплат равна его окладу (40640 руб.) Заработная плата работника 2 разряда бюджетного учреждения без компенсационных и стимулирующих выплат равна его окладу (1460 руб.) Так вот. Все заработные платы бюджетников без компенсационных и стимулирующих выплат равны их окладам. Такая в крае (как и в России) для бюджетников система оплаты труда. В то же время все заработные платы бюджетников без компенсационных и стимулирующих выплат равны их вознаграждению за труд (ч.1 ст.129 ТК РФ). Следовательно оклад = вознаграждению за труд. Следовательно оклад не может быть менее 4330 руб. (ч.3 ст.37 Конституции РФ). Следовательно оклад работника первого разряда бюджетного учреждения не может быть менее 4330 руб. А если НЕЗАКОННО этому работнику установлен оклад в размере 1404 руб., то в соответствии с ч.3 ст.37 Конституции РФ его оклад равен 4330 руб. Следовательно оклады для работников бюджетных учреждений 2-18 разрядов = 4330*межразрядный коэффициент. После получения решения суда первой инстанции сразу же можно подавать жалобу в Конституционный Суд РФ (уже подал). После получения кассационного определения сразу же жалобу в ЕСПЧ (послезавтра отправлю) ну и для стеба надзорную жалобу в ВС РФ, посмеяться как тот будет «выкручиваться» по поводу Конституции РФ. Глискову А. я предложил при обсуждении проекта бюджета на 2011 год предусмотреть выплаты заработных плат бюджетникам из расчета 4330 руб. для работника первого разряда. Что-то молчит Гликов. Зато депутаты ЗС КК Ромашов и Клешко ответили : бюджетникам можно устанавливать оклады менее 4330 руб. потому что «…законодатель не приравнивает понятие «вознаграждение за труд» к тарифной ставке (окладу) и (или) минимальному размеру оплаты труда». Поэтому Для сведения : ч.3 ст.37 Конституции РФ ««Каждый имеет право … на ВОЗНАГРАЖДЕНИЕ ЗА ТРУД …не ниже …МИНИМАЛЬНОГО РАЗМЕРА ОПЛАТЫ ТРУДА».
Пока что я имею только их письменные УМОзаключения с их автографами. Могу по почте выслать желающим.
пока что наш "справедливый" Красноярский краевой суд считает, что раз в ст.129 ТК РФ ПЕРЕЧИСЛЕНЫ (указаны) такие понятия как "оклад", "тарифная ставка", "базовый оклад" - следовательно оклад для работника первого разряда можно устанавливать менее 4330 руб. (в Красноярском крае как и в Чите 1404 руб.).
Это ж как надо "дружить с головой", чтобы сделать такой вывод?
Заработная плата судьи без компенсационных и стимулирующих выплат равна его окладу (в разы больше 4330 руб.)
Заработная плата депутата ЗС КК Ромашова без компенсационных и стимулирующих выплат равна его окладу (40640 руб.)
Заработная плата работника 2 разряда бюджетного учреждения без компенсационных и стимулирующих выплат равна его окладу (1460 руб.)
Так вот.
Все заработные платы бюджетников без компенсационных и стимулирующих выплат равны их окладам. Такая в крае (как и в России) для бюджетников система оплаты труда.
В то же время все заработные платы бюджетников без компенсационных и стимулирующих выплат равны их вознаграждению за труд (ч.1 ст.129 ТК РФ).
Следовательно оклад = вознаграждению за труд.
Следовательно оклад не может быть менее 4330 руб. (ч.3 ст.37 Конституции РФ).
Следовательно оклад работника первого разряда бюджетного учреждения не может быть менее 4330 руб. А если НЕЗАКОННО этому работнику установлен оклад в размере 1404 руб., то в соответствии с ч.3 ст.37 Конституции РФ его оклад равен 4330 руб.
Следовательно оклады для работников бюджетных учреждений 2-18 разрядов = 4330*межразрядный коэффициент.
После получения решения суда первой инстанции сразу же можно подавать жалобу в Конституционный Суд РФ (уже подал).
После получения кассационного определения сразу же жалобу в ЕСПЧ (послезавтра отправлю) ну и для стеба надзорную жалобу в ВС РФ, посмеяться как тот будет «выкручиваться» по поводу Конституции РФ.
Глискову А. я предложил при обсуждении проекта бюджета на 2011 год предусмотреть выплаты заработных плат бюджетникам из расчета 4330 руб. для работника первого разряда.
Что-то молчит Гликов.
Зато депутаты ЗС КК Ромашов и Клешко ответили : бюджетникам можно устанавливать оклады менее 4330 руб. потому что «…законодатель не приравнивает понятие «вознаграждение за труд» к тарифной ставке (окладу) и (или) минимальному размеру оплаты труда». Поэтому
Для сведения : ч.3 ст.37 Конституции РФ ««Каждый имеет право … на ВОЗНАГРАЖДЕНИЕ ЗА ТРУД …не ниже …МИНИМАЛЬНОГО РАЗМЕРА ОПЛАТЫ ТРУДА».