Опытом патриотического и духовно-нравственного воспитания на предприятиях и в регионах ответственности представители АО «СУЭК-Красноярск» поделились с членами Общественного Совета при Красноярской митрополии.
Тема укрепления традиционных ценностей в повестке Совета звучит регулярно, однако идея привлечь к обсуждению крупный бизнес возникла впервые. Как уточнил председатель общественного органа при митрополии, советник губернатора Красноярского края Всеволод Севастьянов, приглашение именно представителей СУЭК не случайно, в СУЭК такая работа ведется на постоянной основе и накоплен значительный опыт, Компания может стать для других представителей бизнеса примером государственного подхода в сохранении и укреплении традиционных духовно-нравственных ценностей.
О программах патриотического и духовно-нравственного воспитания в шахтерских городах Красноярского края рассказала директор по связям и коммуникациям АО «СУЭК-Красноярск» Марина Смирнова.
Ежегодно Компания проводит до двухсот мероприятий, содействующих укреплению таких ценностей, как созидательный труд, крепкая семья, милосердие, историческая память. Работа ведется как внутри трудовых коллективов, так и среди детей, молодежи, в нее СУЭК вовлекает людей старшего возраста, что позволяет, с одной стороны, сохранить преемственность поколений, с другой, продлить активное долголетие ветеранов-угольщиков. Охват патриотическими мероприятиями в трех городах — Бородино, Назарово и Шарыпово — превышает 20 тысяч человек: это горняки, члены их семей, пенсионеры отрасли, участники молодежных проектов. Воспитанию молодежи СУЭК уделяет особое внимание.
«Сегодняшние школьники, студенты совсем скоро встанут „у руля“ и будут принимать стратегические решения, — подчеркнула Марина Смирнова, — и какими будут их решения, поступки, во многом зависит от осознания новым поколением традиционных российских духовно-нравственных ценностей. Поэтому наша задача — помочь молодым обрести правильные жизненные ориентиры».
В СУЭК значительная часть проектов ориентирована именно на молодежь. В трудовых коллективах это практика наставничества, конкурсы профессионального мастерства, вахты памяти, пополнение фондов корпоративных музеев, многочисленные семейные конкурсы. В городской среде — создание новых памятных мест с акцентом на сохранение исторической памяти, популяризация труда, прежде всего, через проект сезонного трудоустройства подростков «Трудовые отряды СУЭК», добровольчества, образовательные модули и конкурсы для молодежи по проектной деятельности, социальному предпринимательству, раскрытию талантов в науке, искусстве, спорте.
Митрополит Красноярский и Ачинский Пантелеймон в завершении заседания от лица всех членов Общественного Совета поблагодарил СУЭК за содействие внедрению в регионе духовно-нравственных ценностей. «СУЭК — это живой пример патриотизма, патриотизма в действии. И, как уголь согревает людей, так люди шахтерской профессии своим неравнодушием согревают сердца земляков», — добавил он.
